Arbeitnehmer sind seltenes Gut
Mehrere Wirtschaftsforschungsinstitute erwarten in Deutschland 2023 ein Minuswachstum. Doch während es in früheren Krisen häufig darum ging, Personal abzubauen, ist laut der Staffery GmbH derzeit ein gegenläufiger Trend zu verzeichnen: Nach Analyse des Start-ups aus Berlin ist der aktuelle Abwärtstrend insbesondere im Arbeitskräftemangel begründet. In Zukunft könnte sich die Lage zuspitzen. Staffery hat drei Tipps, wie Unternehmen jetzt geeignete Maßnahmen ergreifen, um sich in puncto Mitarbeiterbindung, Weiterbildung und Recruiting zukunftssicher aufzustellen.
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